关于印发《济源市风景园管理局党总支
党风廉政建设主体责任清单》的通知
济园文〔2016〕6号
机关各科室、局属各单位,:
为深入贯彻住建局相关要求,切实加强我局党风廉政建设两个责任落实,经局党总支研究,制订了《济源市风景园林管理局党风廉政建设主体责任清单》,现印发给你们,请认真贯彻执行。
2016年7月25日
济源市风景园管理局党总支
党风廉政建设主体责任清单
局党总支是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,对全局的党风廉政建设负全面领导的集体责任。
一、加强组织领导
1.贯彻市委、住建局关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,把党风廉政建设与反腐败工作纳入园林工作总体布局,同谋划、同部署、同落实、同检查、同考核。(责任科室:办公室)
2.年初召开党风廉政建设专题会议,局党总支书记听取班子成员对分管科室、单位的党风廉政建设工作汇报,研究解决党风廉政建设中的重大问题,制定年度工作计划、目标要求和具体措施。(责任科室:办公室)
3.把党风廉政建设列入单位班子成员考核内容,并加大权重,科学严格考核,注重考核结果运用。(责任科室:办公室)
4.根据市委、住建局要求,细化和明晰主体责任具体任务、目标要求和主要措施,形成主体责任清单,实施责任分解,加强对任务落实情况的动态监管。(责任科室:办公室)
5.每年至少召开2次党总支专题会议听取情况汇报,分析全局党风廉政建设形势和存在问题,安排部署任务,协调解决困难和问题,推进部署落实。(责任科室:办公室)
6.每年1月底前,向上级书面报告年度履行党风廉政建设主体责任落实情况。(责任科室:办公室)
二、健全工作机制
7.对党风廉政建设工作进行责任分解,层层签订目标责任书,将责任落实到局班子成员和相关科室、单位。(责任科室:纪检室)
三、深化宣传教育
8.将党风廉政建设和反腐败宣传教育纳入党员领导干部学习培训。(责任科室:办公室、纪检室)
9.把廉洁教育纳入社会道德教育和精神文明建设。(责任科室:办公室)
四、选好用好干部
10.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,进一步完善民主推荐、民主测评、公开选拔、竞争上岗、任前公示制度,全面落实干部任期制度和交流制度。(责任科室:办公室)
11.加强对党员干部的日常管理和监督,坚决纠正和查处“为官不为”、“为官不廉”等问题。(责任科室:办公室、纪检室)
五、加强作风建设
12.坚持问题导向,不定期开展作风建设检查,并通报检查情况,追究责任,不断巩固作风建设成果,建立和完善作风建设长效化机制。(责任科室:纪检室)
13.严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格控制“三公”经费、减少公务接待、改进调研活动、治理文风会风。(责任科室:办公室、财务科)
六、维护群众利益
14.完善维护群众权益机制,畅通数字城管、12319、6692956、群众来信来访、纪检监察投诉举报等群众权益诉求渠道,做到有诉必接、有案必查、有查必果、限时办结。(责任科室:办公室、法制科、纪检室)
七、深化源头治理
15.严格执行“三重一大”集体研究决策、领导干部个人有关事项报告、礼品礼金上交登记、外出请假报备等制度。(责任科室:办公室、财务科、纪检室)
16.加强对《行政职权清单》落实情况的监管,确保权力运行公开透明。(责任科室:法制科)
17.深化党务、政务及各领域办事公开工作,推动权力公开透明、阳光运行。(责任科室:办公室)